Rauman kaupunki kehittää henkilöstön työmatkaliikkumista
Uutinen
Rauman kaupunki selvitti vuonna 2022 henkilöstön työmatkaliikkumista Fiksusti töihin Raumalla -kehittämishankkeen avulla. Liikkumissuunnitelma valmistui loppuvuodesta. Traficom myönsi hankkeelle liikkumisen ohjauksen valtionavustusta.
Kokonaisuuteen kuului sähköinen työmatkakysely, jolla selvitettiin esimerkiksi työmatkojen pituutta, kulkutapajakaumaa, hiilidioksidipäästöjä sekä henkilöstön tarpeita työmatkoihin liittyen. Analyysi rajattiin 1.1.2023 aloittavaan kaupunkiorganisaatioon, jolloin vastaajia oli yhteensä 435.
Henkilöstölle järjestettiin myös työpaja, jossa käsiteltiin ja ideoitiin fiksua työmatkaliikkumista edistäviä toimenpiteitä ja käytäntöjä. Fiksusti töihin Raumalla -liikkumissuunnitelman toimenpidesuositukset jakautuivat työpaikan olosuhteita koskeviin asioihin, työnteon käytäntöihin, sähköautojen lataukseen ja viestintään.
Suunnittelupäällikkö Riikka Pajuojan mukaan puolet työmatkoista tehdään kestävästi, mutta hiilidioksidipäästöissä on vähennyspotentiaalia. Työntekijöitä kannustetaan tekemään ilmastoviisaita liikkumisvalintoja.
– Tällä hetkellä vain kolme prosenttia henkilöstöstämme hyödyntää työmatkoissa joukkoliikennettä. Olisi mielenkiintoista selvittää esimerkiksi vuoden päästä, millaisia vaikutuksia Rauman paikallisliikenteen uudistuksella on ollut tähän asiaan, Pajuoja pohtii.
Henkilöstön työmatkaliikenteen kehittäminen edistää kaupungin vastuullista toimintatapaa. Rauma kuuluu Hinku-kuntien verkostoon, joten liikenteen päästöjen vähentäminen ja ilmastoystävälliseen liikkumiseen kannustaminen on kaupungille tärkeää.
– Työmatkaliikenteen kehittäminen ilmastoystävällisempään suuntaan edistää kaupungin vastuullista toimintatapaa. Haluamme luoda kestäviä käytäntöjä, jotka tukevat myös työntekijöiden hyvinvointia, Pajuoja toteaa.